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Let's connect: Steigen Sie unbefristet in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unseren Fachbereich Retrocessions & Capital Markets – RCM Insurance-Linked Securities – RCM-ILS Actuarial P&C am Standort Hannover ein als

Physiker:in / Mathematiker:in für Katastrophenanleihen

Darauf können Sie sich freuen
Die Abteilung Insurance-Linked Securities fungiert als Transformer, um die Übertragung von Lebens- und Nichtlebens(rück)versicherungsrisiken an institutionelle Anleger zu erleichtern. Dazu gehört der Transfer von Risiken an die Kapitalmärkte in Form von Katastrophenanleihen, aber auch der Transfer von Rückversicherungsportfolios an einzelne Investoren.

• Sie analysieren und bewerten Risiken von Naturkatastrophen (z.B. Schäden an Gebäuden und Infrastruktur aufgrund von Erdbeben oder Verluste aufgrund von anhaltenden Dürreperioden) ganzheitlich und tragen damit maßgeblich zu einem erfolgreichen Business Development bei.
• Dazu stehen Sie im engen Austausch mit internen Fachabteilungen wie dem Risikomanagement.
• Sie wirken an abwechslungsreichen Projekten mit, bei denen wir Versicherungsrisiken in besondere Anleihen umwandeln, um uns vor Katastrophenschäden zu schützen. Unsere Kunden, Anleger, kaufen die sogenannten Katastrophenanleihen (Cat Bonds) und erhalten im Gegenzug Zinsen.
• Mit der Unterstützung Ihrer Kolleg:innen arbeiten Sie Verträge aus und pflegen bestehende Kundenbeziehungen.

Das bringen Sie mit

• Ein erfolgreich abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium der (Wirtschafts-) Mathematik, Meterologie, Physik, Statistik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Versicherungs- oder Bankwesen, Risikomanagement, die Sie z. B. auch im Rahmen von studentischen Tätigkeiten erworben haben
• Englisch auf verhandlungssicherem (C1 / C2) und Deutsch auf konversationssicherem (mindestens B2) Niveau in Verbindung mit Kommunikationstalent
• Eine ausgeprägte Zahlenaffinität, Detailorientierung, ein analytisches Mindset und Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit – alles andere bringen wir Ihnen bei!

Das bieten wir Ihnen

• Flexibilität: Ein hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr, Überstundenausgleich in Freizeit
• Arbeiten im Ausland: Bis zu 20 Tage im Jahr innerhalb des EWR- & EFTA-Raumes
• Vergütung: Attraktives Grundgehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, leistungsabhängige Sonderboni, betriebliche Altersvorsorge sowie vergünstigte Mitarbeiter:innen-Aktien
• Lebenslanges Lernen: Persönliches Wachstum durch individuelle Entwicklung und Weiterbildung im Rahmen von fachlichen und Softskill-Seminaren, Sprachkursen und der Möglichkeit, in andere Abteilungen zu schnuppern durch Hospitationen
• Gesundes Arbeiten: Kooperation mit Fitnessstudio, eine ausgezeichnete Kantine mit bunten regionalen Angeboten von vegan bis deftig
• Individuelle Familienförderung: In allen Lebenssituationen durch Betriebskita, Familienservice und Employee Assistance Program
• Mobilität: Mobil unterwegs mit dem kostenlosen Deutschlandticket und dem JobRad, kostenlose Parkplätze und Ladestationen für E-Fahrzeuge
• Connecting Power: Zusammen feiern wir Feste, Teamevents und interne Networking- Veranstaltungen

Wenn auch Sie mit Sicherheit anders arbeiten möchten, bewerben Sie sich einfach und sicher unter Angabe der Kennziffer 1473 über unser Bewerbungs-Portal.
Mehr zu unserer Arbeitswelt, Ihren Einstiegsmöglichkeiten und Entwicklungschancen erfahren Sie unter www.hannover-rueck.de/karriere.

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