Fakten
- Anzahl Angestellte
- Burger King Deutschland GmbH
- Kategorie
- Praktikum (für Studierende)
- Standort
- Deutschland, Niedersachsen, Hannover
- Aufgabengebiet
- Recht, Verwaltung & Politik, Soziales, Bildung & Gesundheit, Wirtschaft & Management, Administration & Verwaltung, Personalwesen
- Beginn frühestens
- frühestmöglich
- Umfang
- Vollzeit im Rahmen eines (Pflicht-)Praktikums
- Vergütung
- 0
- Arbeitssprache & erwartetes Niveau
-
- Deutsch ( auf muttersprachlichem Niveau )
- Homepage
- http://burgerking.de
- Karriereseite
- https://career-rsc.burgerking.de/o/pflicht-praktikant-rec...
Anforderungen
- Studiengang
- Geisteswissenschaften, Rechts-, Wirtschafts- & Sozialwissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Bildungs- & Erziehungswissenschaften, Rechtswissenschaft
Bewerben
(Pflicht-)Praktikant Recruiting (m/w/d)
Das BURGER KING® System betreibt mehr als 18.500 Restaurants und bedient täglich über 11 Millionen Gäste in 100 Ländern weltweit. In Deutschland ist die Marke seit 1976 mit über 700 BURGER KING® Restaurants vertreten.
Aufgabenbeschreibung
Unterstützung im gesamten Bewerbungsprozess
Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf verschiedenen Plattformen
Terminierung und Koordination von Vorstellungsgesprächen
Active Sourcing: Recherche und Ansprache potenzieller Kandidaten
Pflege und Aktualisierung der Bewerberdatenbank sowie administrative Aufgaben im Recruiting
Erwartete Qualifikationen
Eingeschriebener Student (m/w/d)
Pflichtpraktikum für mindestens 3 Monate
Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
Kommunikationsstärke und Interesse am Personalwesen / HR / Recruiting
Unser Angebot
Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten
Apple/ Android Firmenhandy und Windows Firmenlaptop
Flache Hierarchien
Softdrinks nach Herzenswunsch
Hinweise zur Bewerbung
Mach Dein King lautet die Mission unserer Marke. Das heißt: Burger King® ist der Ort, an dem jeder so sein darf, wie er sein möchte. Das gilt für unsere Gäste und Kolleg*innen gleichermaßen. Wir wertschätzen Persönlichkeit und Individualität und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung und Weltanschauung. Da wir in unserem Unternehmen die Duz-Kultur pflegen sprechen wir auch dich per Du an. Solltest du dies nicht wünschen gib uns gern einen kurzen Hinweis.