• Mitarbeit in Forschung und Lehre
• Betreuung des Umweltlabors im Rahmen des Orientierungsstudiums MINTgrün, in dem Studienanfänger*innen nach eigenen Ideen Themen aus dem Technischen Umweltschutz bearbeiten
• Vermittlung von Grundkenntnissen aus dem Technischen Umweltschutz, Projektmanagement und wissenschaftlichem Arbeiten
• Betreuung von praktischen studentischen Arbeiten, die sich an den Schwerpunkten des Fachgebiets Umweltverfahrenstechnik orientieren
• Organisation von Material und Abläufen
• Forschung und Publikationen über die Tätigkeit (z.B. zu forschendem Lernen) sind Bestandteil der Aufgaben.

• erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master oder Äquivalent) mit umwelttechnischen Schwerpunkten z.B. in Umwelt- oder Energietechnik
• die Fähigkeit zum Unterrichten in deutscher und/oder in englischer Sprache wird vorausgesetzt; Bereitschaft, die jeweils fehlenden Sprachkenntnisse zu erwerben
• Freude an interdisziplinärer Arbeit mit jungen Menschen, Kreativität, Geduld und pädagogisches Geschick (erwünscht)
• sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit, Organisationstalent sowie didaktisches und praktisches Geschick (gewünscht)
• Interesse an Themen der "Nachhaltigen Entwicklung" sind erforderlich
• Projekterfahrung im umwelttechnischen Bereich ist hilfreich

Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer mit den üblichen Unterlagen (in einem pdf-Dokument, max. 5 MB) per E-Mail an Prof. Dr.-Ing. S.-U. Geißen (bewerbung@uvt.tu-berlin.de).

Mit der Abgabe einer Onlinebewerbung geben Sie als Bewerber*in Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung Ihrer Bewerbung auf elektronischem Wege keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten übernommen werden kann. Datenschutzrechtliche Hinweise zur Verarbeitung Ihrer Daten gem. DSGVO finden Sie auf der Webseite der Personalabteilung: https://www.abt2-t.tu-berlin.de/menue/themen_a_z/datenschutzerklaerung/.

Zur Wahrung der Chancengleichheit zwischen Frauen und Männern sind Bewerbungen von Frauen mit der jeweiligen Qualifikation ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die TU Berlin schätzt die Vielfalt ihrer Mitglieder und verfolgt die Ziele der Chancengleichheit. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und mit Migrationshintergrund sind herzlich willkommen.