Fakten

Anzahl Angestellte
350
Kategorie
Projektmanager*in
Standort
Deutschland, Brandenburg
Aufgabengebiet
IT, IT-Support, Systemadministration, Labortätigkeit
Beginn frühestens
frühestmöglich
Dauer
unbefristet
Umfang
40 h/Woche
Vergütung
11 TV-L
Arbeitssprache & erwartetes Niveau
  • Deutsch ( sehr gute Kenntnisse )
  • Englisch ( gute Kenntnisse )
Homepage
https://www.th-brandenburg.de
Karriereseite
https://www.th-brandenburg.de/stellenausschreibungen

Anforderungen

Abschluss
siehe Erwartete Qualifikationen
Studiengang
Informatik
Computerkenntnisse
siehe Erwartete Qualifikationen

Kontakt

Kennziffer
IL2
Kontakt-Person
Frau Daniela kleine Burhoff
Kontakt-E-Mail
daniela.kleineburhoff@th-brandenburg.de

Bewerben

Bewerbungsfrist
17.05.2026
Kennziffer
IL2
Online
https://stellenportal.th-brandenburg.de/jobposting/3058f5...

Mitarbeiter (w/m/d) im Technischen Labordienst

hre Stelle ist dem technischen Labordienst des Fachbereichs Informatik und Medien zugeordnet. Sie kümmern sich, zusammen mit den Kolleginnen und Kollegen, um den reibungslosen Betrieb der Lehr- und Forschungslabore im Bereich Cloud Computing, Software-Engineering und Data Mining.

Tech­ni­sche Hoch­schule Bran­den­burg

Modern // regional // wirtschaftsnah: Die Technische Hochschule Brandenburg (THB) ist eine junge und dynamische Hochschule mit ca. 3.200 Studierenden in 24 Studiengängen in den Fachbereichen Informatik und Medien, Technik sowie Wirtschaft in der Stadt Brandenburg an der Havel. Als familienfreundliche Hochschule auf einem grünen Campus bieten wir attraktive Arbeitsbedingungen.

Im Fachbereich Informatik und Medien ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet folgende Stelle zu besetzen:

Aufgabenbeschreibung

  • Sicherstellen des ordnungsgemäßen Betriebs in den benannten Laboren, indem Sie die eingesetzte Hardware und Software prüfen, warten und aktualisieren sowie Setups entwerfen;
  • die informationstechnische Beratung, Betreuung und Einweisung von Studierenden;
  • IT-Betreuung aller Nutzer/-innengruppen (Professorinnen/Professoren, akademische und sonstige Mitarbeitende) des Fachbereichs;
  • Unterstützung der Lehrenden bei der Betreuung von Versuchen sowie
  • Monitoring der Informationssicherheit der IT-Systeme.

Erwartete Qualifikationen

  • Hochschulabschluss auf dem Gebiet der Informatik oder erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker/-in Systemintegration bzw. Anwendungsentwicklung und einem Hochschulabschluss gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen,
  • einschlägige Berufserfahrung in der Administration von IT-Systemen unter Linux und Windows,
  • sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (ab B2 EQR),
  • Nachweis über erfolgreich abgeschlossene Weiterbildungen im Bereich Informationssicherheit und bzw. oder Hochverfügbarkeit von IT-Systemen,
  • einschlägige Erfahrung in den gängigen Programmiersprachen, z. B. C, C++, C#, Python, PHP,
  • gute Kenntnisse der englischen Sprache,
  • Interesse am Entwurf komplexer Hard- und Softwaresetups,
  • Teamfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise, Eigeninitiative, Organisationsgeschick und Flexibilität,
  • adressatengerechte Kommunikationsfähigkeiten,
  • Verständnis für die Diversität der Bedarfe innerhalb einer Hochschule,
  • Lust, sich in kreativen Lösungsfindungsprozessen einzubringen,
  • die stete Bereitschaft, die technischen Entwicklungen im Bereich der Informatik zu verfolgen,
  • Service- und Kundenorientierung.

Unser Angebot

Die Technische Hochschule Brandenburg ist ein zuverlässiger Arbeitgeber, der die Beschäftigten mit vielfältigen Angeboten und Leistungen unterstützt:

  • betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und vermögenswirksamen Leistungen,
  • gute Verkehrsanbindung an den ÖPNV, monatlicher Zuschuss zum ÖPNV-Jobticket
  • Hochschulmensa direkt auf dem Campus
  • attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagements
  • flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche), Dienstbefreiung am 24.12. und 31.12.,
  • Nutzung der Hochschulbibliothek
  • Service für Familie und Soziales (Vereinbarkeit von Beruf und Familie)
  • langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz

Hinweise zur Bewerbung

Die Hochschule fordert qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Bewerbungen von anerkannt Schwerbehinderten bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung ggf. bereits in der Bewerbung hin. Personalabteilung (+49 3381 355-113, leitung-pvo@th-brandenburg.de), Schwerbehindertenvertretung (+49 3381 355-137, schwbv@th-brandenburg.de) und Gleichstellungsbeauftragte (+49 3381 355-443, gba@th-brandenburg.de) stehen für eine Besprechung zur Klärung von Einzelfragen zur Verfügung. Für weitere Informationen siehe auch https://www.th-brandenburg.de.

Für nähere Informationen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Frau Daniela kleine Burhoff per E-Mail: daniela.kleineburhoff@th-brandenburg.de zur Verfügung. Gerne können Sie sich bei Fragen zum Bewerbungsprozess oder bei sonstigem Unterstützungsbedarf per E-Mail an Frau Peters doreen.peters@th-brandenburg.de wenden.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 17.05.2026 über unser Online-Bewerbungsportal unter Angabe der oben genannten Kennziffer.

Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns!

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